易保研VIP保过班，有这样一位同学——末流211，女，排名靠后，专业小众偏门，CET-6刚过及格线，论文水刊，科研项目含金量低，无实习经历。

　　好巧不巧，她所在班级的同学也都毫无商量，争先海投抢占夏令营名额，其所在专业前几名更是“有坑必申，有营必报”。

　　但即便是在这样的情况下，她还是成为了一名offer收割机，（目前已经斩获多个985名校offer）

　　其实在前期夏令营申请阶段，这位同学屡投屡拒，加上专业前几名总是和她申报同一个学校同一个专业，一度很慌乱，甚至开始怀疑起自己的能力与人生。但咨询师们及时为之进行了心理，并为她重新制作了文书材料，从简历包装、陈述计划到介绍等等，终于在一次次鼓励与扶持下，她重燃斗志，开始收获自己的第一个入营通知，并着手斩获自己的第一个offer。

　　在对应学校出考核形式之前，咨询师通过内部渠道，提前了解到考核形式与安排。针对考核形式，咨询师准备了核心专业课以及英文专业问题和常规问题，以及英文面试的问答要点。并专门为量身制作了面试题库（中文+英文），与此同时，咨询师还对之进行了案例分析的，结合真题悉心讲授案例分析的形式、逻辑以及如何与专业课相关联等技巧。

　　英语很弱，英语面试成为她非常恐惧的障碍。咨询师将她的中文个人陈述翻译成英文，帮助其能够用英文详细介绍自己的所有经历，并且在模拟中反复帮助其熟悉英文题库。最终在某个学校的复试中，虽然英文笔试成绩很差，但是英语口语获得了老师的肯定——“虽然英语笔试考的不好，但是英语口语蛮好的”，成功扭转了英语不好的印象，获得录取。

　　咨询师们根据对应学校的考核特色，进行全真模拟，前后与组织了多次模拟面试、论文答辩，指出其模拟中的失误之处，并告之更为妥当的应答方式。几位咨询师轮番传授面试与答辩技巧，使其逐渐成为了一名面试达人。而咨询师根据经验制作的模拟复试题，更恰好压中了夏令营考核题。

　　作为VIP的她免费参与了易保研推出了经管法数等连环训练课程和多长保研经验分享，丰富了其知识体系和保研经验，为其冲刺，奠定基础。

　　出身不佳，劣势明显，竞争巨大，她曾一度，甚至想过放弃。但现在的她已经碾压本专业前几名，力压外校群雄，拿下了多个名校的offer，实现了一场完美逆袭。易宝相信还在艰苦奋战的各位也一定能够像她一样心想事成，斩获自己心仪的offer！易保研全体咨询师，期待你的喜报~